白羊座：
白羊座的人追求有挑战的职位，他们有着强大的自我驱动力和高度的自信，乐于接受新的挑战，善于把握机遇，享受竞争的过程，同时也能积极地投入到新的项目当中，充满活力。白羊座适合担任领导职位，如经理，项目经理，销售经理，创新推动者，领导者等等。他们有独立思考、独立行动的能力，勇于承担责任，有强大的执行力，可以把计划付诸实施。
金牛座：
金牛座的人一般追求一个稳定的职位，他们善于专注，有耐心，喜欢细节、善于思考，有很强的依从性，有良好的执行能力，可以持续地完成任务，因此他们适合担任一些稳定的职位，如行政助理，客服专员，财务助理，技术支持，市场专员等等。他们可以做出一定的工作成果，为公司的发展做出贡献。
双子座：
双子座的人一般更偏向于接受新事物，他们精力充沛、思维敏捷、口才非常好，对于新事物抱有强烈的好奇，有较强的洞察力，适合担任一些沟通的职位，如投资者关系经理，媒体关系经理，市场经理，客户关系经理，商业模式创新者等等。他们可以帮助公司更好的解决问题，拓展新的商业模式，让公司在更短的时间内获得更多的收益。
巨蟹座：
巨蟹座的人喜欢保持稳定，他们有情感丰富、思维敏捷、善于捕捉别人的情绪，有良好的沟通能力，有深刻的人性理解力，因此他们适合担任一些有关情感的职位，如心理咨询师，招聘专员，员工关系经理，企业文化实践者等等。他们可以帮助企业更好的管理员工，促进团队凝聚力，让企业文化更加活跃，有助于企业持续发展。
狮子座：
狮子座的人追求赞誉，他们自信、有领导能力、善于激励他人，可以给他人带来正能量，他们适合担任一些激励他人的职位，如培训经理，市场策划经理，品牌经理，公关经理等等。他们可以帮助公司更好的把握市场机会，给予他人正确的指引，同时也可以帮助公司更好的提升品牌形象，促进公司的发展壮大。
处女座：
处女座的人追求精确，他们喜欢细节、善于分析，有良好的数据加工能力，整合能力强，他们适合担任一些分析性的职位，如数据分析师，统计分析师，市场分析师，财务分析师等等。他们可以帮助公司更好的分析数据，更好的把握市场趋势，更好的分析和利用财务数据，为公司的发展提供科学的依据，带来更多的收益。
天秤座：
天秤座的人一般比较善于沟通，他们有较